ただ解雇なので、失業保険を手続きしようか、すぐ次の職場をみつけようか迷っております。その点では一般の生命保険や自動車保険などとは違います。保育士、幼稚園教諭免許、社会福祉主事任用資格をもっております。

派遣期間の契約満了にともなう失業保険の給付時期について。
現在の派遣先で平成21年11月9日～平成22年11月８日までの派遣契約が決まっております。
26業務では無いので今後同じ部署、同じ業務内容での契約更新は無いだろうと派遣元に言われています。(他部署、他業務にて募集があればそちらで再契約が可能かもしれないが現在は未定とのこと)。
部署が変わってもいいのでこの派遣先で勤務出来たらありがたいと派遣元には伝えてあります。

しかし、その後よくよく考え、ちょうど１１月は現在住んでいるアパートの更新月で、仕事も切れるので区切りがよいこともあり実家にもどってあちらで定職を探そうかとも考えています。

その場合の失業保険の事なのですが、

① 契約満了で、その時点で仕事が決まってない場合はいつから給付されるのでしょうか？

② 実家に帰るかもしれない旨は、まだ派遣元には伝えておりません。言った方がいいのでしょうか？言ってしまうと自己都合になってしまいますか？

③ 上記を言わないまま、派遣元よりお仕事を紹介されたとして、それを断った場合はやはり自己都合扱いになりますか？

④ 会社都合にしたくない派遣元が断られること前提で仕事を紹介してくることはありますか？そして断ったから「じゃあ自己都合ですね」と言うことになるのでしょうか？

ちなみに現在東京在住で、実家は秋田です。
現在の仕事は本来３ヶ月契約ではじめて、更新更新で満了の１年をむかえます。
お仕事を紹介してもらえる可能性は６０％くらいだと思います。

これぞまさしく自己都合な気がしますが、できましたら失業保険金を頭金にして車の免許を取り、実家で早く再就職したいと思っています。

ご回答よろしくお願い致します。

②言うと自己都合。
③④断ったら自己都合。
①は②、③、④の結果による。自己都合になれば３ヶ月待機が有ります。
また、Uターン就職もあるので今からでも情報を集めたらどうですか。地方支店で東京本社の場合は東京で面接になる事もあります。大きな所ですと、広域募集している所もあります。無職で実家帰って就職よりもこっちで就職先を決めて田舎に帰る人もいますので失業保険をあてにせずに直ぐ就職も考えて動いたらどうですか。と思います。

離職後すぐに失業保険の給付を受けるのと
アルバイトや派遣で年齢や被保険者である通算期間を延ばしていくのとでは
どちらが得、どちらが損、などあるのでしょうか？
15年間勤めた会社を会社都合で退職しました。

あなたは保険と言うものを損得で考えるのですか？
どの保険もそうですが、まさかの時のための物でしょう。
雇用保険（以前は失業保険と言った）は失業して職を探している場合にその期間の生活費の援助として支給されるものです。原資は個人と会社と後は全部国民の税金です。
その点では一般の生命保険や自動車保険などとは違います。
考え方として、失業したら職をまず探すことです。雇用保険は期間が来ればすぐに支給が終わってしまいます。
アルバイトとか言ってなくてそれよりも早く良い会社を見つけて長く務めることを目指したほうがいいのではないですか。
雇用保険の期間は退職して１年以上過ぎて再加入しなければ過去の期間はリセットになります。
そうならないように早めに職を決めて再加入して過去の期間を通算しておくことがいいと思います。
それと、あなたは
＞アルバイトや派遣で年齢や被保険者である通算期間を延ばしていく・・・。
と書いていますが、通算期間を延ばすのは雇用保険加入の職業しかできませんから週２０時間以上で雇用保険加入の職業であることが必要ですよ。また、求職活動を行うことも必須です。
もちろん、雇用保険を全部貰い切ってしまうこともあなたの選択肢ですからあなたの自由です。
他人は何とも言えません。

今まで経理事務として4社の会社にお世話になってきました。

しかし今日今の会社で解雇通告を受けました。理由は力不足です。しょうがない。自分でも半分は納得しています。

次の
転職先をみつけようとおもっているのですが、私は短大を卒業してから、事務にずっと携わってきました。保育士、幼稚園教諭免許、社会福祉主事任用資格をもっております。次は保育園で勤務したく、市の保育士登録にも登録するつもりです。

ただ解雇なので、失業保険を手続きしようか、すぐ次の職場をみつけようか迷っております。

すでに昨日は一社面接を受けました。

質問としましては 1.長年事務に携わっておりましたが、40歳の年齢で保育士は採用可能でしょうか？

2.次の職場をみつけるまでに1回でも失業手当を頂いたほうがいぃでしょうか？

長々と失礼しました。
よろしくお願いいたします。

１、場所によりますが、未経験の４０歳で高条件は望まない方が無難でしょう
２、職歴の間隔をあまり空けない方が転職しやすいと思います
あくまで仕事が見つからない場合の保険と考えるのが良いでしょう

転職を考えています。

３月末で会社を自己都合退職しました。
失業保険の申請は離職票が届いたので明日手続きをしに行きますが、すぐに転職ではなく職業訓練校に通いたいと思っています。
しかし、職業訓練の募集が今はないようで、問い合わせをしたら7月以降になると言われました。

そうすると、4～６月の3か月間は、ハローワークに通うなりして就職活動をするのはもちろんですが、家にいるとどうしても生活リズムが乱れそうで・・・友人には今しかできないことを経験した方がいいと言われますが・・・。
これからの事を考え視野を広げられるような社会勉強になるようなことをしたいと思いますが、何をしたらいいのかわからず一週間ほど無駄に時間を過ごしてしまったような気がします。

そこで質問なんですが、あなたなら何をしますか？
資格の勉強をするとしたら何がお勧めですか？（日商簿記2級、証券外務員一種、自動車免許は取得済み）

よろしくお願いします

あなたの持っている資格の系統からすると、ファイナンシャルプランナーとかでしょうか？
資格取得まえに再就職になってしまいそうですが・・・。
あとは語学？

すぐに再就職することを優先に考えていないようですので、ここは思い切って旅にでるというのはいかがでしょうか？
例えば、東北の桜はこれから５月にかけて見ごろを迎えますので、桜前線を追ってみるとか、北海道で春スキーとか。
旅先でなにか良い考えがひらめくかもしれませんよ。